Une nouvelle étude sur les bénéfices de la marche
L'étude de l'ADEME "Mobilité à pied et bilan socio-économique de la marche" publiée en septembre 2025, apporte un éclairage renouvelé sur la pratique de la marche.
Elle l'analyse les impacts de sa pratique à partir de deux enquêtes nationale, avec un premier volet visant à quantifier la marche dans les déplacements. On y apprend que les Français marchent en moyenne 1h12 par jour, dont 12 minutes de déplacements à pied, soit 0,8km en moyenne.
Dans une seconde partie de l'étude, l'ADEME estime les impacts économiques de la marche, dont les bénéfices bruts sont estimés à 130 milliard d'euros pour les déplacements à pied.
En ce qui concerne les actifs en emploi, l'impact est estimé à 20 milliards d'euros de bénéfices économiques pour la société. Ces gains se manifestent également pour les employeurs en matière de productivité et de coûts :
- Productivité accrue : +3,3 % en moyenne grâce à la marche (estimée à 95 Md€ pour l’ensemble de la société).
- Réduction de l’absentéisme : –1,5 jour/an par salarié, soit 19,6 Md€ d’économies.
- Moins de turn-over : baisse estimée à 25 % pour les actifs pratiquant la marche, soit 8,2 Md€ d’économies.
De plus, la marche permet de lutter contre la sédentarité et améliore la santé des salariés. Quelques données clés issues du rapport sont :
- Un total de 47 100 décès évités grâce à la marche (toutes formes confondues)
- Des coûts de santé évités : 142 Md€ (dont 41 Md€ pour les déplacements à pied).
- La réduction des maladies chroniques et amélioration du bien-être général.
L'étude montre enfin que si la part des déplacements à pied passait de 24% (part actuelle) à 30%, le bénéfice supplémentaire serait d'environ 35 milliards d'euros. Les plans de mobilité employeurs permettent de favoriser la marche par des actions de sensibilisation, des équipements, des challenges internes etc. Ils contribuent donc à cet objectif en favorisant le report modal des employés vers les modes actifs.
L'étude est à lire sur ce lien.